Specialist Recruitment Quality Team

Амбітний колектив компанії в сфері IGaming дуже швидко зростає та бажає закріпитись в процессах рекрутингу та використанні системи ATS Recruitee - тому ми запрошуємо тебе на позицію Specialist Recruitment Quality Team до нашої команди Recruiting Quality Department.

На цій посаді ви відіграватимете ключову роль в контролі та оптимізації наших процесів найму та забезпеченні залучення найкращих талантів до нас.

Поділюсь з тобою завданнями, які потрібно виконувати:

Підписки корпоративні на Job site / LinkedIn / services - оновлення за мірою надходження запитів:

• Відстеження підписок на Job сайтах.
• Регулярне оновлення та управління підписками.
• Реагування на запити команди рекрутингу та оновлення інформації на Job сайтах
• Створення контенту та оновлення для нових брендів компанії.

Приведення в порядок таблиць та документів - за запитом:

• Організація/наповнення та структуризація інформації у таблицях та документах.
• Виконання завдань з приведення документів у відповідність з вимогами.
• Забезпечення доступності та зручності використання документів.

Моніторинг ведення роботи рекрутерів в ATS по заданим параметрам:

• Контроль за роботою рекрутерів відповідно до встановлених стандартів.
• Відстеження процесу та надання зворотного зв’язку рекрутерам.
• Забезпечення відповідності діяльності рекрутерів корпоративним стандартам та вимогам.

Збір інформації по компаніям та ринкам - оформлення в документ або презентацію:

• Проведення досліджень і аналізу інформації про компанії та ринки.
• Підготовка звітів та презентацій на основі зібраних даних.
• Використання різних джерел для отримання актуальної та достовірної інформації.

Процес перевірки кандидатів - участь у налаштуванні процесу та контроль:

• Координація та організація проведення перевірок.
• Налаштування та оптимізація процесу проведення.
• Відстеження результатів та надання рекомендацій.

Ці завдання вимагають уваги до деталей, аналітичних здібностей, а також вміння ефективно комунікувати та працювати в команді.

Ці якості допоможуть тобі блискуче впоратися із нашими завданнями:

- Досвід у рекрутингу та HR: ти маєш не менш ніж 2-річний досвід роботи в сфері рекрутингу, HR generalist або HR BP. Твій досвід дозволить тобі миттєво увійти в курс справи та зробити істотний внесок в оптимізацію процесів найму та управління персоналом.

- Впевнене володіння ATS чи HRMS: ти вже маєш досвід роботи з ATS / HRMS не менше одного року і, можливо, навіть маєш досвід її імплементації.
- Попередній досвід роботи з Google Sheets та Excel - буде у нагоді кожного дня

- Аналітичні та комунікативні навички: твої впевнені аналітичні навички та відмінні комунікативні здібності допоможуть тобі ефективно взаємодіяти у команді та приймати обґрунтовані рішення на основі даних. Згадай, коли востаннє проводив(-ла) ресерч і які рішення було прийнято після.

- English - B1/B2 Intermediate level розмовний та письмовий. Для ведення документаціі та комунікацій.

- Вміння координувати та контролювати виконання проектів. Можливо ти маєш досвід не тільки на роботі - це гарна навичка.

- Здатність брати на себе відповідальність за виконання завдань і досягнення результатів.
- Уміння ретельно перевіряти інформацію та помічати найменші неточності. Можливо ти трошки перфекціоніст або дуже уважний?

- Творчий підхід до розробки матеріалів: ти маєш навички розробки презентацій та матеріалів, а також копірайтинг, що дозволить тобі легко і зрозуміло донести свої думки до команди. Можливо, у тебе є публічні презентації - з радістю ознайомлюся!

- Прагнення до саморозвитку: ти завжди прагнеш самовдосконалення і готовий вивчати нові технології та віяння в галузі рекрутингу та управління персоналом.

- Почуваєшся частиною команди: вмієш ефективно та тактовно взаємодіяти для досягнення потрібного результату.

Чому з нами:

• Цікаві та професійні спеціалісти у команді HR та рекрутингу (20+)
• Працюємо з ATS Recruitee, Jira, Confluence, Clickup - інноваційно будуємо процеси
• Приємний емпатійний керівник з досвідом, та знає як навчати і чому важлива кожна дрібниця в процесі
• Працюємо віддалено: пн-пт, з 10 до 19 (GMT+3) - то не витрачаємо час на транспорт
• Необхідна техніка для роботи за потреби - щоб було комфортно
• Оплачуємо лікарняні та відпускні дні - піклуємось про кожного
• Даруємо 1 вихідний день на честь твого дня народження
• 100% гарантовано професійний розвиток та здобуття нових навичок
• Даруємо корисні та креативні подарунки на свята та важливі події
• В нас нема мікроменеджменту та швидко ухвалюєм рішення
  

Разом ми зможемо успішно виконати всі ці завдання та зробити наш відділ рекрутингу ще більш ефективним та професійним. Якщо у тебе виникнуть питання чи ідеї, пиши!

Ще міркуєш чи хочеш до нас? Тоді нам треба познайомитись і тоді все буде зрозуміло - чекаю твого відгуку та приємної розмови!